拖欠工资五万,该怎么办。

大律师们:您好!我想咨询一下劳动纠纷一事。我爱人前年在一家工程公司上班,那是一家挂靠别人资质的公司(挂靠的是北京一家公司)。也没有与我签订劳动合同和未买社保。2011年9月至2012年4月公司派我去北川管理工地。当时口头承诺的每月1万。但是每月只给我银行工资卡打5千,说资金紧张,工程完工了 补发剩下的,现在工程已经完工大半年,一直拖欠5万工钱没有给。现在已经离职了(我这里有工地照片,电子版的工作报告,一些开会录音。和建行工资记录。)我想走法律程序,接下来应该怎么办?谢谢。请说的详尽些,非常感谢!!。
咨询者: 四川  [咨询时间:2013-02-26-状态:未解决]
殷国丰律师的解答:

可申请劳动仲裁,要求支付拖欠的工资,支付未签订劳动合同的双倍工资差额,补缴社保。

本人作为劳资纠纷方面的专业律师,有丰富的劳资纠纷案件处理经验,可与我联系,助您维权!QQ:386179688

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合同纠纷 债权债务 房产纠纷 婚姻家庭 劳动纠纷 股份转让
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