关于单位解除终止劳动合同后如何补偿劳动者的问题
我在单位工作了15年多，因违反计划生育，单位已解除劳动合同，请问有何补偿？另外失业保险金如何申领？谢谢！
咨询者： 广东 [咨询时间：2014-09-22-状态：未解决]
杨艳国律师的解答：
要看单位的规章制度是如何规定的,如果没有相应规定可以解除合同,你有权要求经济赔偿,有需要可以和本律师联系,可风险代理成功后收取费用.
我咨询杨艳国律师
