没签劳动合同,立即辞职,工资能要的回来吗?

你好!
我的情况是这样的,我现在在一家小型的辅导中心上班,已经上了将近5个月了,用人单位到现在也没有跟我签订任何的劳动合同。面试之前看了福利方面是有包吃住的,然后我已经工作了那么久了,吃的话只包了星期一至星期五的,星期六日的伙食并没有补助给我,然后上班那个地方比较小,说的住的那间房也是学生午休睡得房间,也没有安装热水器,所以在这种条件下,我就选择了在外边跟朋友合租房子,合租的房子一个月加上水电费等都要800多,而我工作的地方只给了我每个月两百块补贴。这与她之前说好的条件并不符合。还有之前面试说好的,星期六上课是五五分层的,可是去了三个钟才给50元。最后,身边已经有两个老师走了,因为老板每天都会在面前一直说你,无论你做的有多好,她都会一直说令到他们都踹不了气,所以就不干了。我现在是打算直接辞职不做了,因为我是应届生,对法律懂得不多,再加上之前那两个老师走之前被老板虐待的都有点精神奔溃,所以我现在还没跟她说辞职的事,我要辞职,但是我又怕她不给工资给我,这可是我每天辛辛苦苦工作赚来的,因此,我想咨询一下,用人单位没有跟我签订劳动合同,我立即辞职,我的工资还能拿的回来吗?
补充提问:
你好,我还想请问一下,由于没有签订劳动合同,如果我今天辞职,老板不给我工资,不给我走,我该怎么办?
咨询者: 广东  [咨询时间:2014-11-19-状态:未解决]
杨艳国律师的解答:

1应该收集和单位具备劳动关系的证据;
2尽量协商,协商不成诉讼解决,有需要可以和本律师联系,可风险代理成功后收取费用.

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执业机构:广东普罗米修律师事务所广州分所
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擅长领域:
劳动纠纷 交通事故 房产纠纷 常年顾问
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