年底辞退员工的补偿
我是2013年11月4日入职一家公司,并于2014年2月份签订了劳动合同.今年12月17日,公司部门经理口头告诉我,让我交接工作,两天后离开,我想咨询一下,对于劳动法有关经济补偿金以及年底辞退员工是怎么规定的,他们并没有书面提前告诉我,而且合同也没有解除,就要让我离开.只是口头告知,还说会给予一些补偿.求解!
咨询者： 福建 [咨询时间：2014-12-18-状态：未解决]
陈福猛律师的解答：
公司违法解除劳动关系的，可以要求支付赔偿金。三个月
我咨询陈福猛律师
执业机构：福建重宇合众律师事务所
所在地：福建 厦门市
手机号码：15811286610
擅长领域：
交通事故 合同纠纷 刑事辩护 婚姻家庭 劳动纠纷 债权债务 房产纠纷 工商查询 文书起草 常年顾问
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