荣小龙律师文集-第15页

（法释〔2006〕6号） 中华人民共和国最高人民法院公告 　　　《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》已于2006年7月10日由最高人民法院审判委员会第1393次会议通过，现予公布，自2006年1... 查看全文>>

《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》已于２００１年３月２２日由最高人民法院审判委员会第１１６５次会议通过。现予公布，自２００１年４月３０日起施行。 二○○一年四月十六日 为正确... 查看全文>>

一、 医疗费 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保... 查看全文>>

黄松有就《人身损害赔偿司法解释》答问五 受害人获工伤保险赔付不免除第三人的侵权责任 问：发生工伤事故，工伤职工除享受工伤保险待遇外，能否再请求民事损害赔偿？ 答：工伤保险与民事损害赔偿的关系，在审... 查看全文>>

司法实践中，不少人对我国既存在雇佣关系又存在劳动关系非常不理解，无法理清二者关系。其实，世界上绝大部分国家将劳动者在用人单位从事从属性劳动而发生的财产关系和人身关系都称为雇佣关系或劳资关系，并没有劳动... 查看全文>>

（国务院2008年9月18日第535号国务院令）　　第一章 总 则　　第一条 为了贯彻实施《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称劳动合同法)，制定本条例。　　第二条各级人民政府和县级以上人民政府劳动行政等有关部门以... 查看全文>>

(人力资源和社会保障部令第1号) 　　《企业职工带薪年休假实施办法》已于2008年7月17日经人力资源和社会保障部第6次部务会议通过，现予公布，自公布之日起施行。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ... 查看全文>>