劳动纠纷问题
我进公司，签了合同，现在是在试用期，由于我出现了一个小的工作差错，公司现在就是找各种理由要辞退我，我问他要钱，他不肯给，说试用期被辞退的没工资拿，有这回事？当时签合同的时候，试用期时间是到12月份的，现在他中间就辞退我，还不肯给钱，我的钱拿不到了？... 白做了？
咨询者： 上海 [咨询时间：2012-10-25-状态：未解决]
张又才律师的解答：
在试用期劳动者被证明不能胜任工作的，单位可以提前三天通知对方解除试用期合同，但是应当支付劳动报酬。
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执业机构：盈科律师事务所
所在地：北京 朝阳区
手机号码：15811286610
擅长领域：
交通事故 合同纠纷 常年顾问 劳动纠纷 婚姻家庭 遗产继承 工程建筑 房产纠纷 股份转让 工商查询
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