差几个月满16岁能工作吗，比如营业员
差几个月满16岁能工作吗，比如营业员,用人单位如果接收了，会得到怎样的处罚
咨询者： 江苏 [咨询时间：2011-08-13-状态：未解决]
戚晓东律师的解答：
未满16周岁，如果一经录用，即为非法用工，因此用人单位应当承担非法录用童工的法律责任（包括行政责任）。
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执业机构：江苏鑫法律师事务所
所在地：江苏 常州市
手机号码：15811286610
擅长领域：
常年顾问 公司并购 工程建筑 合同纠纷 知识产权 交通事故 医疗事故 婚姻家庭 劳动纠纷
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