业绩完不成就扣钱 违反劳动法吗?

我们公司在劳动合同里没有写明业绩完不成要扣钱这个规定。只是注明了月薪多少而已。
但工作后又出了个文件,写明规定的业绩,完不成要扣钱。
请问这样有没有触犯劳动法?我可以马上要求其赔偿并马上离职吗?
咨询者:   [咨询时间:2012-06-03-状态:未解决]
魏新律师的解答:

你可以不同意公司这个文件,因此它无权克扣你的工资,如果公司强行按照文件行事,你就可以离职并且要求公司给予一定赔偿。

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