劳动合同
您好：我是一名残疾人。我和单位签的劳动合同到期了。{05年10月——11年5月}我想再和单位续签合同。单位不履行。并要辞退我。我想问的是：1单位有理由不再和我续合同吗？2如果单位因合同到期辞退我，单位应给我哪些赔偿？
补充提问：
谢谢你们对我的答复！我还有一个问题想请教你。单位给我上了“四险”。其中含失业保险，我要问的是：失业保险是如何支付的？它有限度么？
补充提问：
谢谢你们对我的答复！我还有一个问题想请教你。单位给我上了“四险”。其中含失业保险，我要问的是：失业保险是如何支付的？它有限度么？
咨询者： 辽宁 [咨询时间：2011-06-03-状态：未解决]
王琮玮律师的解答：
1.单位可以不续签
2.如果单位不想续签合同，应当支付补偿金，以每工作一年支付一个月补偿金为标准。
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