工伤纠纷
我的朋友的 单位是个私人单位 没有劳动合同 单位也没有上保险 。 因设备原因伤到手 。 现在跟单位正在协调工伤索赔的问题 ， 因单位给出的索赔 不太接受。请问律师按法律规定的内容 如何赔偿 如何处理这个事情 需要找那些部门 从中协调。
咨询者： 北京 [咨询时间：2013-05-10-状态：未解决]
李顺涛律师的解答：
你这种情况属于工伤，本律师建议你先收集证明劳动关系的证据，然后申请工伤，申请工伤认定鉴定后,按照鉴定等级要求单位赔付,包括医疗费,误工费等前期费用,构成等级后,还有一次性伤残补助金,解除合同时有一次性伤残就业补助金和医疗补助金.未签订劳动合同有未签订劳动合同的双倍工资。如果协商不成,建议及时申请劳动仲裁。
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执业机构：北京市中产律师事务所
所在地：北京 朝阳区
手机号码：15811286610
擅长领域：
医疗事故 交通事故 婚姻家庭 遗产继承 劳动纠纷 合同纠纷 罪与非罪 债权债务 房产纠纷
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