公司拖欠工资,如何要回?

我和原公司没有签订劳动合同,但是我有证据证明我在这家公司工作(包括人证和公司的资料、原公司需要职员掌握的材料、工牌还有一些图片、和相关人员的QQ聊天记录)。
拖欠我5.6月份工资,以及出差的报销等。(当时在外地出差,说出差完给)
7月份我因个人原因从成都出差回到沈阳,办完个人问题后,要求回到成都继续出差,公司就一直以带薪休假为由让我等待,直到八月底通知我被辞退(因公司需要、我被辞退),口头承诺支付我7、8(让我带薪休假的两个月)这两个月的工资,我是去年12月15日在那家公司工作的。
公司老板一直以人不在沈阳、或者暂时资金周转、公司贷款没下来为理由拒绝支付我工资,我该怎么要回我的工资?如何要求赔偿?
补充提问:
没签订劳动合同是因为,当初去这家公司的时候说是,3个月试用期,过后签合同,后来没签,是因为我一直出差,公司说出差回来签合同。
我能证明我在这家公司的月薪、工作时间。
咨询者: 辽宁  [咨询时间:2011-01-04-状态:未解决]
田国军律师的解答:

你好,根据相关法律规定,公司没有与你签订劳动合同,你可以主张双倍工资,同时要求公司支付拖欠工资。

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