如果没签合同!怎么办!希望好心的人!给点意见?
我想、咨询对法律非常明白的人!如果工作没签合同!老板说!不给!那我应该怎么办!???????/希望有法律非常明白的人:给我点意见!我在此先谢谢您了!
咨询者: 内蒙古 [咨询时间:2010-07-13-状态:未解决]
何庆元律师的解答:
用人单位如果在实际用工一个月之后仍未与劳动者签署劳动合同,劳动者可向劳动监察部门举报。经劳动监察部门查证属实的,用人单位应该向你支付用工满一个月之后未签劳动合同期限内的双倍工资。
如果劳动监察部门不予查处的,你可以提起仲裁。要求支付双倍工资。