个人不用单位交保险，发生工伤单位还要负责任吗
员工入职时，要求不用交纳社会保险，而是要求将交保险的钱给 发到个人工资里，当时也和工人签的协议，保险钱发到工资里，将来出现工伤或其他意外，公司不负责任。请问这种协议有效吗，法律是否会保护企业将来不用承担工伤等责任。
咨询者： 山东 [咨询时间：2012-02-28-状态：未解决]
赵英菊律师的解答：
无效，保险是必须缴纳的。一旦发生工伤，单位仍承担责任。
我咨询赵英菊律师
执业机构：河北燕赵众诚律师事务所
所在地：河北 石家庄市
手机号码：15811286610
擅长领域：
遗产继承 医疗事故 交通事故 刑事辩护 常年顾问 婚姻家庭 保险理赔 工程建筑 经济仲裁 合同纠纷
所在地：河北 石家庄市
手机号码：15811286610
擅长领域：
遗产继承 医疗事故 交通事故 刑事辩护 常年顾问 婚姻家庭 保险理赔 工程建筑 经济仲裁 合同纠纷
