劳动加倍 怎么算 ？ 劳动合同？

我想问一下劳动法上是怎么规定加班费计算的。我们合同上：基本工资是1000，岗位是200，效益奖是400 ：除去保险 还剩1200 ：第一,我想问我们加一小时是多少钱， （我的合同上写的是4.75 合不合法） 法律上那几条有规定：

第二：我在单位工作3年就给我签了一次合同，现在公司让我签，可是现在的合同上基本工资是960，给将了40，
1。我不签，该怎么？有没有什么赔偿？
2。我就拿上合同不理他，到时候公司找我再说， 有什么不妥或后果，（这样算不算是自动离职呀）