解除劳动关系的职工到新单位后的工龄该如何接续
我单位一名员工1996年在其他单位参加工作，2002年买断并解除劳动合同，两年后被我单位录用，请问该职工的工龄该如何接续，工龄工资该如何计算。谢谢
咨询者： 辽宁 [咨询时间：2012-10-24-状态：未解决]
邓赞林律师的解答：
应当从1996年开始算，扣除两年。
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执业机构：湖南红日律师事务所
所在地：湖南 娄底市
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 遗产继承 合同纠纷 债权债务 房产纠纷 企业改制 刑事辩护 刑事自诉 常年顾问 交通事故
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