怀孕不上班，请问工资怎么算？
公司性质为民营，上五险，有个同事怀孕，两个月的时候反应就很大，现在在家保胎，有可能一直休息到生产，请问这期间工资怎么算？还有保险还是公司支付一部分，自己付一部分吗？急询！谢谢
补充提问：
不上班公司也得付工资吗？付基本工资？那怎样算基本工资呢？基本工资应该给多少？老板有意要辞退她，但也知道有法不能辞退，比如工资2000，当地最低工资标准1000，不能低于当地80%，是得给800元作为基本工资吗？
补充提问：
不上班公司也得付工资吗？付基本工资？那怎样算基本工资呢？基本工资应该给多少？老板有意要辞退她，但也知道有法不能辞退，比如工资2000，当地最低工资标准1000，不能低于当地80%，是得给800元作为基本工资吗？
咨询者： 天津 [咨询时间：2010-12-03-状态：未解决]
邓赞林律师的解答：
应支付基本工资，保险还是公司支付一部分，员工自己付一部分。
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执业机构：湖南红日律师事务所
所在地：湖南 娄底市
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 遗产继承 合同纠纷 债权债务 房产纠纷 企业改制 刑事辩护 刑事自诉 常年顾问 交通事故
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