被迫调离到其他的部门上班，可以立刻与公司解除劳动合同吗？
你好，我在和公司签订的合同上是在营业部做输单和国内物流追踪担当的，但是公司要让我去客服部做输单的工作，为此我想解除劳动合同。但是正式职工需要申请辞职的一个月之后才可以离职。在合同期内被公司被迫调到了其他的部门，如果提交辞呈的话还需要根据合同上的申请辞职之后一个月之后有效来执行吗。
补充提问：
合同上面是说公司因生产经营需要以及依照我方的实际能力和表现，可以调整我的工作岗位和工作地点，我应该服从。
补充提问：
合同上面是说公司因生产经营需要以及依照我方的实际能力和表现，可以调整我的工作岗位和工作地点，我应该服从。
咨询者： 上海 [咨询时间：2011-01-03-状态：未解决]
汤广芝律师的解答：
需要提前30天以书面方式通知公司，办理离职手续之后才可以到新的公司就职。
我咨询汤广芝律师
执业机构：上海瑞泽律师事务所
所在地：上海 黄浦区
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 合同纠纷 劳动纠纷 债权债务 公司并购 股份转让 企业改制 房产纠纷
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