劳动法有没有私人企业罚款的相关条例的?

我是一名混凝土质检员,前几天因为把混凝土配合比用的卵石错用成细石,发了2车到工地,当时发现后马上把装有混凝土的车子召回调整,同时也重新发了2车混凝土到工地,后来工地因为泵车设备坏了,打电话过来说后面不打混凝土了,结果导致调整的那2车混凝土滞留公司最后报废,后来公司出通知罚我款2400圆,我一个月才2800,我问公司怎么罚的,公司说按公司规定,他是按照2车混凝土的成本价的百分之四十处罚的我!我想知道这样罚款合理吗?
今天我部门领导要我准备一份劳动法的相关材料去找公司老总商谈,看能不能要求公司少罚点,可不可以给我提供一些劳动法相关处罚条例来帮我维护自身利益的?
咨询者: 湖南  [咨询时间:2012-07-25-状态:未解决]
李国蓓律师的解答:

公司有权在法律的限度内制定企业的奖惩制度,如果该项制度是经合法的程序制定并经过公示的,企业有处罚的权利,但是,在处罚的同时应保证员工每月取得工资维持基本生存权。

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