我们能否得到补偿呢？
我们是2005年进的工厂，但是老板并没有与我们签订劳动合同，2008年新的劳动合同制定后也没有和我们签订劳动合同。直到2009年才和我们签了一份不规范的合同（由于我们在厂上着班，也是被逼无奈，老板让我们签合同的同时又让我们签了一份关于他无能力为我们交纳保险的合同）可是现在我们不干了，能否老板赔偿我们2008年他不签订劳动合同的两倍赔偿金呢？是否已经过了时效期？又是否能让他按合同办事，把我们的保险补交上呢？
咨询者： 山西 [咨询时间：2011-03-22-状态：未解决]
陈胜法律师的解答：
可以走仲裁
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执业机构：江苏省汉彭律师事务所
所在地：江苏 徐州市
手机号码：15811286610
擅长领域：
合同纠纷 交通事故 工程建筑 刑事辩护 行政诉讼 婚姻家庭 遗产继承 劳动纠纷 知识产权 私人律师
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