公司提前解除劳动合同的经济补偿问题

你好,我朋友在东莞一外资企业上班,在公司做了二年,工资大约5万/月,合同是3年,合同规定补偿每年一个月,他实际能得到多少补偿?如协商不成,该如何解决谢谢!
咨询者: 广东  [咨询时间:2012-12-18-状态:未解决]
李雪梅律师的解答:

如果单位未与劳动者协商而单方解除劳动合同,这种行为是违法解除劳动合同,应给予4个月经济补偿金,但补偿金的基数应为你所在地上年度职工月平均工资的3倍。如果双方就赔偿问题无法达成一致,可以申请劳动仲裁。

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