请婚假扣绩效工资合法吗？
我们单位的性质属于自收自支的事业单位，自几年五月份才准备实施绩效工资，我五月份准备请婚假，单位说只保留基本工资，绩效工资按请婚假的天数扣钱，这样是合法的吗？有没有什么依据呢？
咨询者： 安徽 [咨询时间：2014-04-15-状态：未解决]
孔维迎律师的解答：
当然不符合法律的规定！
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执业机构：安徽汉仁律师事务所
所在地：安徽 合肥市
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 合同纠纷 房产纠纷 刑事辩护 常年顾问 遗产继承 劳动纠纷 债权债务 经济仲裁 交通事故
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