劳务工合同到期有没有赔偿
本人是原有单位下岗人员，“四金”和生活费700元由原单位支出。现在本人是一家外资企业委托人力资源管理部和我签订合同的一名促销员，合同到期是2012.07.31.他们现在就提出终止合同，截至到2012.06.30.再加我一个月工资。
请问贵公司这样做对吗？我签订了3年合同是否能得到更多的赔偿？谢谢！
请问贵公司这样做对吗？我签订了3年合同是否能得到更多的赔偿？谢谢！
咨询者： 上海 [咨询时间：2012-06-27-状态：未解决]
邹高飞律师的解答：
劳务派遣公司应当支付3个月工资的经济补偿金。
我咨询邹高飞律师
执业机构：上海慧谷律师事务所
所在地：上海 闸北区
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 遗产继承 消费维权 合同纠纷 劳动纠纷 医疗事故 交通事故 债权债务 名誉侵权 常年顾问
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