要求企业伤残赔偿的法律时效是多少年
我在09年体检时出现听力障碍，企业隐瞒不告诉我，直至2012年退休是体检时医生提醒我为啥前几年不来复查才知道，我向单位提出要前几年的体检报告才知道09年就被隐瞒了。经过一系列的检查最后经过职业病鉴定中心鉴定为职业性重度噪音聋，在经过上海市劳动能力鉴定中心于13年12月定为七级伤残，今年四月份经过残疾鉴定为二级残疾。我想请问我已经拿到了社保的赔偿金后要是要求企业赔偿的法律时效是在定级后多少时间内属于在法律保护期？第二这赔偿金的计算？要是我还在法律赔偿的时效内我想是否可以直接向法院起诉？可能的话我考虑请你们代理帮我打官司，这代理费是多少？
咨询者： 上海 [咨询时间：2014-08-07-状态：未解决]
邹高飞律师的解答：
你好，可以为你提供法律帮助，要求公司支付一次性伤残就业补助金。如需帮助，可以来电详询，本律师将提供专业服务。
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执业机构：上海慧谷律师事务所
所在地：上海 闸北区
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 遗产继承 消费维权 合同纠纷 劳动纠纷 医疗事故 交通事故 债权债务 名誉侵权 常年顾问
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