劳动纠纷
今年我在工厂（上海浦东新区合庆镇）干的活比去年多了四分之一，今年（2010年）工资和2009年一样（月工资2000元）。我想叫老板加工资，假如在加工资的时候跟老板翻脸咯。老板要辞退我，我能不能得到补偿？（我在这厂干了13年）
补充提问：
我是1997年10月进厂，在2005年之前没有买综合保险。如果被辞退后能否得到综合保险赔偿？双休日不休息能否得到加班费（没有补休）？
补充提问：
我是1997年10月进厂，在2005年之前没有买综合保险。如果被辞退后能否得到综合保险赔偿？双休日不休息能否得到加班费（没有补休）？
咨询者： 上海 [咨询时间：2011-01-25-状态：未解决]
黄考增律师的解答：
能！我国《劳动法》第九十一条第二项规定：“拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的”由劳动行政部门责令（用工单位）支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。假如用工单位因此提出辞退，您还可以向当地劳动仲裁部门，提起劳动争议之诉，要求裁决终止劳动关系（即辞退）行为无效，以维护您的合法权益。
以上答复，供您参考，希望对您有所帮助。
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执业机构：河北精剑律师事务所
所在地：河北 邯郸市
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 遗产继承 合同纠纷 劳动纠纷 交通事故 债权债务 名誉侵权 刑事辩护 行政诉讼 合同审查
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