境外合同纠纷


我在2011年6月三日与**建筑公司签署了一份劳动合同,当时签署合同的时候合同没有盖章并催促我们赶紧签然后赶紧走不给我们审核合同的时间,到了外国合同上第一没有工资标准,没有社会保险信息,没有休假信息,而且在外国我们的工作时间与合同上的工作时间成反比,还有未能按时发放工资,请问各位知名律师师傅,我这个合同是否有效,可否进行赔偿谢谢
咨询者: 北京  [咨询时间:2011-09-06-状态:未解决]
贾金勇律师的解答:

已经形成事实劳动关系,合同有效与否已经没有关系,可以主张相应补偿。

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执业机构:北京腾宇律师事务所
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