没签合同被开除了
没签劳动合同的情况下被公司无故开除能得到什么赔偿吗？在公司已经工作3年多了
咨询者： 浙江 [咨询时间：2012-05-16-状态：未解决]
曹吉洋律师的解答：
由于已经是三年，双倍工资问题已经不存在，但单位应当支付经济补偿，赔偿社保费用单位承担部分。
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执业机构：上海松沪律师事务所
所在地：上海 松江区
手机号码：15811286610
擅长领域：
知识产权 刑事辩护 合同纠纷 股份转让 常年顾问 交通事故 行政诉讼
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