查看其他律师对该咨询的解答
员工到了退休年龄不肯签解除劳动合同通知书怎么办?
员工到了退休年龄,不愿意签解除劳动合同通知书和社保人员减少表,也不愿意签劳务协议,但是合同时间还没到,社保那边公司可以直接去社保局为其办理停保吗?前期去告知员工办理停保事宜的时候没有书面证明,会不会有影响?
咨询者:
18523059214
重庆
[
咨询时间:2017-08-14
-
状态:已解决
]
单薇律师的解答:
员工到退休年龄合同自然解除。作为单位有义务提前通知员工,并为员工办理退休手续。
我咨询单薇律师
咨询标题:
咨询内容:
请输入您需要咨询单薇律师的问题,详细的描述问题有助于律师更好的解答!
我要咨询
无须注册,点击"我要咨询"立即提交!
单薇律师
执业机构:
天津瀚洋律师事务所
所在地:
天津 和平区
手机号码:
15811286610
擅长领域:
婚姻家庭 遗产继承 合同纠纷 医疗事故 交通事故 知识产权 银行保险 刑事辩护
更多单薇律师的信息
律师
您的位置:
法邦网
>
找律师
>
>
单薇律师
>
单薇律师解答的公开咨询
登录
|
注册
法邦网首页
法律资讯
法律咨询
找律师
找律所
法律法规
法律常识
合同范本
法律文书
护身法宝
法律导航
专题
关于法邦网
|
联系我们
|
法律声明
|
欢迎合作
|
RSS订阅
|
友情链接
|
反馈留言
|
法律百科
Copyright ©2007-2019 Fabao365.com 版权所有
|
京ICP备10210683号
|
京公网安备11010802013176号
|
客服电话:15811286610