申请辞职一定要等上1个月才能走吗？
我在某家餐厅工作了2个星期，没有签合同之类的文件，现在由于个人原因口头提出了辞职申请，但给我的回复是，要交辞职信，而且现在缺人手要等上一个月才能允许我离职，请问这样合理吗？
还有每天工作8小时，一周工作6天，这是违反了劳动法吧？
补充提问：
那我可以拿到这2个星期的工资吗？
如果他说不足一个月拒发怎么办？
还有每天工作8小时，一周工作6天，这是违反了劳动法吧？
补充提问：
那我可以拿到这2个星期的工资吗？
如果他说不足一个月拒发怎么办？
咨询者： 广东 [咨询时间：2011-03-03-状态：未解决]
吕尔敏律师的解答：
辞职需要提前一个月提了。用人单位应当保证劳动者每周休息1日是不违反劳动法的。休息日安排加班的不能安排补休的，支付不低于工资标准的200%。
我咨询吕尔敏律师
执业机构：黑龙江贯通律师事务所
所在地：黑龙江 哈尔滨
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 遗产继承 交通事故 劳动纠纷 债权债务 刑事辩护 行政诉讼 刑事自诉 房产纠纷 合同纠纷
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