“工伤认定”方面的困惑

我的一名亲戚在一家民营企业工作,10个月前上班时发生摔伤,致使颈椎受损、压迫神经及腰间盘突出,现仍在住院治疗,但单位至今仍未向有关部门提出工伤认定,且不想继续支付医疗费。我们去当地的劳保局咨询时,一名工作人员说必须单位来认定工伤才行。但是《工伤保险条例》中明确指出“在用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的场合,受伤害职工或者其直系亲属、工会组织可直接依法申请工伤认定。”。现在这种情况下我们该怎么办?请法律专家指点迷津。在线期待...
咨询者: 河北  [咨询时间:2010-06-06-状态:未解决]
程向云律师的解答:

您好,单位不提出,受伤者和家属提出工伤申请,要求确认工伤,然后鉴定伤残级别,给付费用。不予立案要求给书面手续,可以提起行政诉讼解决。

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