加班工资结算
2011年从1月26号到2月25号上了29天班，只发了2700。基本工资1500+加班费1200。请问加班工资按劳动法应该如何结算？
咨询者： 上海 [咨询时间：2011-03-15-状态：未解决]
韦渊卿律师的解答：
加班工资，应当按照正常工资的1.5倍结算，休息日并且不能安排补休的，要给2倍，法定节假日无论是否给予补休都要支付3倍工资。
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执业机构：上海翰森律师事务所
所在地：上海 黄浦区
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 遗产继承 合同纠纷 劳动纠纷 交通事故 债权债务 房产纠纷 刑事辩护 工商查询 商帐追收
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