怀孕了，没有合同工作三个月了，公司开除我怎么办？
你好我想咨询一下，我11月16日来到这个公司的，实习期3个月，现在刚刚过了实习期，我怀孕两个多月，暂时还没有公开，现在公司要签订合同，要有体检报告包括B超检查和X射线，射线孕妇是一定不能做的，B超做了公司就知道了，怕到时候没有签合同怎么办？我现在没有合同，我是做出纳的，公司证件都在我这里，工资也是打卡里的，请问要是真开除了我合法吗？我能用什么法律维护自己权利呢？
咨询者： 上海 [咨询时间：2012-02-17-状态：未解决]
丁龙律师的解答：
怀孕期间,单位不得开除你的.单位没有在一个月内与你签订劳动合同,是单位的过错.应当支付你双倍工资.
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执业机构：上海申渝律师事务所
所在地：上海 徐汇区
手机号码：15811286610
擅长领域：
债权债务 合同纠纷 房产纠纷 经济仲裁 取保候审 刑事辩护 刑事自诉 保险理赔 调解谈判 常年顾问
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