关于竞业协议的问题
我们公司签的竞业协议上没有注明具体补偿多少钱。工资条上也没有体现出来哪部分是补偿金。只写的补偿金在工资里。 像这种竞业协议有效吗？
补充提问：
我朋友是做人力资源的 他说补偿金是员工要离职后给的，不是在职时发的。 竞业协议就是在离职后几年内不能从事相关行业工作，这样找工作范围就受限制，所以离职后要给补偿金。
补充提问：
我朋友是做人力资源的 他说补偿金是员工要离职后给的，不是在职时发的。 竞业协议就是在离职后几年内不能从事相关行业工作，这样找工作范围就受限制，所以离职后要给补偿金。
咨询者： 北京 [咨询时间：2014-03-06-状态：未解决]
王红伟律师的解答：
竞业禁止协议即使没有约定经济补偿，协议仍然有效，只要员工履行了协议，就有权利要求公司支付经济补偿金。
我咨询王红伟律师
执业机构：北京安科律师事务所
所在地：北京 丰台区
手机号码：15811286610
擅长领域：
合同纠纷 交通事故 股份转让 私人律师 常年顾问 劳动纠纷 房产纠纷
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