恶意拖欠工资
1.前工厂恶意拖欠我3 月4月份的工资不发放，我是请假11天后再延3天才去工厂，但是被告知已经做自动离职处理，不发放工资。
2.没有和员工签订劳动合同；是否可以请求2倍工资赔偿。
3.没有和员工买社会保险；员工可以随时终止事实的劳动关系。
2.没有和员工签订劳动合同；是否可以请求2倍工资赔偿。
3.没有和员工买社会保险；员工可以随时终止事实的劳动关系。
咨询者： 广东 [咨询时间：2015-07-14-状态：未解决]
田小平律师的解答：
你好，可以请求两倍工资赔偿，同时可以随时终止劳动关系。
我咨询田小平律师
执业机构：上海君莅律师事务所
所在地：江苏 苏州市
手机号码：15811286610
擅长领域：
债权债务 遗产继承 合同纠纷 知识产权 金融证券 公司并购 公司清算 股份转让 工商查询 资信调查
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