劳务赔偿问题
15年10月15日入职，现在公司因为经营困难即将清退员工，赔偿怎么算？没有提前一个月通知
咨询者： 江苏 [咨询时间：2016-04-01-状态：未解决]
朱骏律师的解答：
应当先补偿你一个月的工资 再补偿你半个月的工资
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执业机构：浙江戈创律师事务所
所在地：浙江 杭州市
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 遗产继承 合同纠纷 劳动纠纷 保险理赔 交通事故 债权债务 名誉侵权 房产纠纷 股份转让
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