旷工两天会不会扣我上个月的工资
我六月十五号去上班，公司当天就跟我签合同，后来我八月十四号辞职，公司不同意，本来一直都是15号发工资，公司推迟到20号才发，后来我身体不适，八月十六号跟十七号跟老板请假，他说身体不适可以请假，但是他叫我要医生证明，没有证明当旷工处理，我家里有药，所以我没去医院，他要是说我旷工会不会扣我上个月的工资？这样合理吗？
咨询者： 广东 [咨询时间：2015-08-17-状态：未解决]
杨国政律师的解答：
不合理。
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执业机构：上海尚域律师事务所
所在地：上海 闸北区
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 债权债务 交通事故 工程建筑 取保候审 刑事辩护 合伙加盟 资信调查 私人律师
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