员工不按程序做事，然
员工不按程序做事，然后说不做了就不做了，做事之前我们口头协议不做之前需要提前一年沟通，需压一个月的工资，现在我们给他结工资，剩一部分写了欠条，现在他又说工资结清再走，现在上班更加不做事，有什么办法帮助我们用人单位这边
咨询者： 安徽 [咨询时间：2018-07-25-状态：已解决]
张炎律师的解答：
结算后办理交接手续。
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执业机构：北京盈科合肥律师事务所
所在地：安徽 合肥市
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 劳动纠纷 遗产继承 消费维权 合同纠纷 交通事故 债权债务 工程建筑 房产纠纷 合伙加盟
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