劳动纠纷
2014年2月进入公司上班，当月签订劳动合同（3个月试用期）{注：（合同书不是应该双方各一份的么？签合同时，负责人以公司未盖章为由，两份一起收走了。）2014年3月12日本人因一起车祸受伤要向交警队出示劳动合同要求对方索赔，故向公司索要劳动合同，公司仍以未盖章为由，开了一张临时证明给我}
至今：2016年2月仍没有把劳动合同给我。
请问：我是否可以视为“劳动合同”无效？
至今：2016年2月仍没有把劳动合同给我。
请问：我是否可以视为“劳动合同”无效？
咨询者： 广西 [咨询时间：2016-02-17-状态：未解决]
许德明律师的解答：
合同有效，单位的行为，你可以向所在地劳动部门投诉。
我咨询许德明律师
执业机构：北京市诺恒律师事务所
所在地：北京 朝阳区
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 合同纠纷 交通事故 劳动纠纷 遗产继承 经济仲裁 房产纠纷 刑事辩护 合同审查 常年顾问
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