押金问题！
你好，请问一下事业单位收押金是不是对的呢？
因我本人在城乡建设局工作，2011年5月15日上班到2011年10月18日辞职了，并没有签任何合同押金3000元说是制服的钱，每月基本没有休息一月一千元，这样强行买制服是对的吗？
因我本人在城乡建设局工作，2011年5月15日上班到2011年10月18日辞职了，并没有签任何合同押金3000元说是制服的钱，每月基本没有休息一月一千元，这样强行买制服是对的吗？
咨询者： 宁夏 [咨询时间：2011-10-22-状态：未解决]
陈平凡律师的解答：
你好！单位没有与你签订劳动合同，收取押金和不安排劳动者休息的做法违法，你可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
申请劳动仲裁要提交以下资料：
1.申请人的身份证
2.用人单位的工商注册信息，可以在当地市的工商行政管理局的官方网站上查询。
3.劳动仲裁申请单，在仲裁委那里有免费的表格，描述对方违法或者侵权的事实。
4.证明对方违法或者侵权的证据
我咨询陈平凡律师
执业机构：湖南金州律师事务所
所在地：湖南 长沙市
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 债权债务 房产纠纷 工程建筑 金融证券 公司并购 公司上市 常年顾问 国际贸易 刑事辩护
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