老板不发工资，说是我损害了他的利益，合理不？
老板不发工资，说是我损害了他的利益，浪费了他的人力和精力来培训我，结果一个月我突然离职矿工一天，就不发给我工资。公司不都带薪培训的么，呆了一个月突然要走，老板能以他的理由不发工资给我么，矿工一天就扣那天的工资，为何还要把一个月的工资扣压不发放，我矿工第二天都去办了交接（矿工那天是第二个月2号），交接的人说是月半发工资给我，这都到今天了还没发工资，老板却说还要和公司的人再商量下。（我一开始也没签劳动合同）
咨询者： [咨询时间：2012-05-24-状态：未解决]
路光亮律师的解答：
可以申请劳动仲裁，要求单位支付双倍工资、经济补偿、加班费、补交社保
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执业机构：江苏国磊律师事务所
所在地：江苏 盐城市
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 遗产继承 劳动纠纷 合同纠纷 交通事故 房产纠纷 工程建筑 债权债务 刑事辩护 医疗事故
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