工伤保险

我的父亲几年前在甲单位工作,后来父亲下岗到乙单位打工(工作)并签署了劳动合同,但是甲单位一直负责给我的父亲交医疗保险、工伤保险等社会保险基金(不给开工资),前几天我的父亲在乙单位不幸因公负伤,但是交工伤保险等关系仍然在原来的甲单位,所以乙单位一直没有为父亲缴纳工伤保险,如果现在乙公司或者我的父亲想要走工伤保险这个途径应该怎样做?谢谢!!!
咨询者: 辽宁  [咨询时间:2011-09-23-状态:已解决]
吴晓敏律师的解答:

您好. 您父亲的工伤待遇应由乙单位负责.因其是在执行乙单位的工作职责中受伤,因乙单位未缴纳工伤保险,工伤待遇不能由工伤保险基金支付,由乙单位自担. 先申请工伤认定,后申请伤残鉴定以确定赔偿标准. 公司未签订书面劳动合同,应支付双倍工资. 另外应看培训合同上规定的试用期合同期是否合法,以确定如何解约. 生活补助不返还. 大连吴晓敏律师 咨询电话:15940989635 大连法律咨询网 http://blog.sina.com.cn/numberwxm

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