无劳动合同 自动离职
我在一家电话销售工会司上班一年，没有劳动合同，每个月20号发工资，因公司拖欠工资，所以想离职，可是20天的工资拿不到，我该怎样维护自己的利益。
咨询者： 湖北 [咨询时间：2011-12-23-状态：已解决]
饶太益律师的解答：
你好，协商不成，申请仲裁。 第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职，可要求单位支付经济补偿金。 第四、如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金的。 第五、如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。 第六、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金的。 如何取证和操作，建议到律所由律师为你提供法律帮助。 如需进一步了解或者咨询，欢迎随时与我联系，电话15107100208。QQ：447456671
咨询者对解答的评价：很好
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执业机构：湖北瑞通天元律师事务所
所在地：湖北 武汉市
手机号码：15811286610
擅长领域：
工商查询常年顾问 刑事辩护 工程建筑 房产纠纷 交通事故 婚姻家庭 股份转让 公司上市 医疗事故 保险理赔
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