工资表做错了
店长做的工资单,发到人资部,由于一些原因,导致在职人员的工资打到离职人员的工资卡里了.离职人员当月只上了13天的班,拿了一整月的工资...现在要求她归还多出的钱,她现在的态度就是不打算给,人资部发工资难道是店长工资表怎么做,人资部都不检查的吗?? 求解决办法
补充提问：
这种是不是属于明知他人财产,不归还,是非法占有吧?
补充提问：
这种是不是属于明知他人财产,不归还,是非法占有吧?
咨询者： 江苏 [咨询时间：2014-04-09-状态：未解决]
赵勇律师的解答：
可以起诉，要求离职员工归还多支付的工资。
我咨询赵勇律师
执业机构：江苏苏商律师事务所
所在地：江苏 南京市
手机号码：15811286610
擅长领域：
合同纠纷 房产纠纷 刑事辩护 常年顾问 劳动纠纷 股份转让 医疗事故 交通事故 债权债务 工程建筑
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