本人因怀孕早期身体反
本人因怀孕早期身体反应厉害 某天上班有动红情况 去医院医生建议卧床休息 遂向单位请假休息到孕早期结束 大概休息35天 领导签字批准了 公司制度说病假五天按照工资百分比给了 超过五天按事假处理不给一分钱工资 像这种情况公司应不应该给我最低生活费？
咨询者： 湖北 [咨询时间：2018-03-08-状态：已解决]
田忠贵律师的解答：
孕期不是事假，不能扣减工资
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执业机构：北京市盈科（珠海）律师事务所
所在地：广东 珠海市
手机号码：15811286610
擅长领域：
劳动纠纷 保险理赔 合同纠纷 交通事故 房产纠纷 公司清算 刑事辩护 行政诉讼 常年顾问 文书起草
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