关于劳动法双薪的问题
我想问问我在一个单位工作1年，年底12月份我辞职了，那单位还1月份还应不应该给我双薪？如果不给我我应该怎么办？
咨询者： 天津 [咨询时间：2013-11-26-状态：未解决]
张鹏律师的解答：
看双方劳动合同是否有相关约定，有约定且符合约定的双薪发放条件的就应当支付，没有约定的属于额外福利不属于法定义务，单位没有义务必须支付
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执业机构：天津瀚洋律师事务所
所在地：天津 津南区
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 遗产继承 合同纠纷 劳动纠纷 交通事故 房产纠纷 取保候审 刑事辩护 行政诉讼 常年顾问
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