公司未按时交纳社保金。我是不是可以提出解除劳动合同
我在公司上班一年多了，但公司一直没有给我交纳社保金。我是不是可以按照劳动法上的条款来解除劳动合同？并提出相应的赔偿要求？如果可以我现在应该怎么做？
咨询者： 上海 [咨询时间：2012-02-07-状态：未解决]
刘宏耀律师的解答：
缴纳社会保险是用人单位的强制性义务，用人单位必须履行。否则，劳动者可以以此为由，直接向公司提出辞职，并要求补缴全部的社会保险费和支付经济补偿金。
《劳动合同法》摘录
第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
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