在徐汇工作3个月用人单位没有未员工缴纳任何保险
我在徐汇龙华工作3个月了,与公司签订的2份合同不一致,公司的那份有工资标准,我手上的这份没有写工资标准,而且,公司没有为我们缴纳任何社保,我认为这份合同为无效合同。因为公司住宿人太对,实在是太艰苦了,我们劳动者的权益得不到保障。公司做的事医疗推广,这块应该是违法的。我觉得不属于正规公司。我现在想结算我因该拿到的工工资离开这家公司。希望这方面的权威专家帮助我。拿到我的血汗钱。我在这家公司工作如果病了,看病的钱都拿不出来。
咨询者: 上海 [咨询时间:2013-10-23-状态:未解决]
刘宏耀律师的解答:
入职超过一个月单位没有缴纳社保,员工可以以此为由随时提出辞职,并可以主张经济补偿金以及拖欠的工资报酬