劳动法相关咨询

最近公司不发工资单,这样违反劳动法嘛?另外还有,公司新出规定说,双休日不算加班,只有一个月工作日超过26天才算加班,这样违法嘛?
咨询者: 上海  [咨询时间:2012-02-20-状态:未解决]
陈新军律师的解答:

上海市工资支付办法规定,用人单位应当书面记载支付劳动者工资的数额、项目、时间、本人姓名等,并按有关规定保存备查。单位不管以何种形式发放工资,都应当向劳动者提供一份本人的工资清单。因此,公司的做法违法,你可以向劳动部门举报。
标准工时为每周工作40小时,公司的规定违法,是无效的。

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执业机构:上海君拓律师事务所
 所在地:上海 黄浦区
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擅长领域:
劳动纠纷 合同纠纷 常年顾问 合同审查 调解谈判
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