工作合同

工作单位让我签订的1年合同里有份6年不能跳槽的合约,我没接受过任何培训之类的事情,这个条约有效么, 我6年以内如果跳槽的话需不需要按条约赔款?
咨询者: 上海  [咨询时间:2012-07-24-状态:已解决]
王怀涛律师的解答:

你好!劳动者享有无因辞职权,不需要告诉公司什么理由就可以解除劳动合同,约定跳槽的无效。但如果约定六年内不得在相同或近似岗位工作的,该约定在两年的部分有效,同时公司需要支付你不低于原工资60%的竞业限制补偿金。 欢迎关注本律师网站www.zuochenggroup.com和www.lawyerjzh.com

咨询者对解答的评价:

谢谢

我咨询王怀涛律师
咨询标题:
咨询内容:
 
我要咨询无须注册,点击"我要咨询"立即提交!
执业机构:上海新古律师事务所
 所在地:上海 普陀区
手机号码:15811286610
擅长领域:
合同纠纷 股份转让 常年顾问 金融证券 公司并购 期货基金 外商投资
您的位置:法邦网 > 找律师 > 
 > 王怀涛律师 > 王怀涛律师解答的公开咨询
关于法邦网|联系我们|法律声明|欢迎合作|RSS订阅|友情链接|反馈留言|法律百科
Copyright ©2007-2019 Fabao365.com 版权所有 |京ICP备10210683号|京公网安备11010802013176号|客服电话:15811286610