领导是法盲吗？
领导单方面自己制定制度，工人不签字，他单方面执行，扣工人工资200-1000，每月工资2000 简单举例写错字，修不好机器超过一小时，完成领导临时加的工作任务达到领导满意（本身工作不能耽误），制定制度他能违反，工人不能违反，给人穿小鞋等等吧 太多啦 说不完 [本文来自: 法易网 www.148365.com ]
咨询者： 天津 [咨询时间：2012-03-19-状态：未解决]
郭倩律师的解答：
可以申请劳动仲裁解决。
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执业机构：天津益清律师事务所
所在地：天津 南开区
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 遗产继承 合同纠纷 劳动纠纷 医疗事故 交通事故 房产纠纷 刑事辩护 行政诉讼 常年顾问
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