劳动争议和解书
劳动争议和解书怎么写
咨询者： 北京 [咨询时间：2011-03-17-状态：未解决]
陆岩律师的解答：
用人单位与劳动者解除或终止劳动合同时，可以自愿签订的和解协议，只要不违反法律和行政法规的强制性规定，就是有效的。但协议中双方的权利义务明显失衡，仲裁委或人民法院可予以适当调整。
另外，用人单位与劳动者就工伤保险待遇达成的协议在履行完毕后，劳动者以双方约定的给付标准低于法定标准为由，在仲裁时效内要求用人单位按法定标准补足差额部分的，法院一般会予以支持的。
所以，劳动争议和解协议涉及到法律和政策规定的方方面面，建议在律师的指导下进行。
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执业机构：北京廉峰律师事务所
所在地：北京 通州区
手机号码：15811286610
擅长领域：
婚姻家庭 合同纠纷 债权债务 交通事故 房产纠纷 股份转让 常年顾问 劳动纠纷 遗产继承 工程建筑
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